大家好,這里是射頻學(xué)堂。
前幾天有同學(xué)聊到面試大疆的情況,那么大疆的射頻工程師需要具備什么能力呢?
我們通過(guò)大疆的招聘要求一起來(lái)探討一下。
目前在大疆的招聘網(wǎng)站上,有兩條關(guān)于射頻工程師的招聘信息,第一條是高級(jí)射頻工程師,第二條是資深射頻硬件專(zhuān)家。從名稱(chēng)就可以看出大疆工程師的晉升也是從初級(jí)工程師到高級(jí)工程師再到專(zhuān)家這一條通用的技術(shù)路線(xiàn)。
我們先來(lái)看一下招聘要求。
對(duì)于高級(jí)工程師,招聘要求是:
1. 本科8年/碩士5年以上工作經(jīng)驗(yàn),通信、電子、電磁場(chǎng)、射頻微波等相關(guān)專(zhuān)業(yè);2. 對(duì)射頻電路架構(gòu)、應(yīng)用電路、天線(xiàn)設(shè)計(jì)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有整機(jī)電磁干擾問(wèn)題解決經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3. 掌握射頻電路設(shè)計(jì),仿真以及系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力,熟悉電磁仿真軟件,如ADS、HFSS、CST等;4. 具備較強(qiáng)的邏輯分析和系統(tǒng)思考能力,具備開(kāi)放性思維,樂(lè)于接受新的挑戰(zhàn);5. 具備較強(qiáng)的溝通能力、責(zé)任心、自我管理、自我驅(qū)動(dòng)力。
本科8年或者碩士5年,對(duì)于射頻工程師來(lái)說(shuō),基本上都入行了,能夠獨(dú)立完成研發(fā)項(xiàng)目,并且對(duì)整個(gè)行業(yè)也有了比較深入的認(rèn)識(shí),有一些優(yōu)秀的射頻工程師也能夠達(dá)到專(zhuān)家的基本要求了。
對(duì)于社招來(lái)說(shuō),工作經(jīng)驗(yàn)一般情況下并不是硬性要求,技術(shù)能力才是第一位的,所以同學(xué)們也無(wú)需被第一條的工作年限限制打退堂鼓,簡(jiǎn)歷投遞出去就好。
第二條屬于對(duì)技術(shù)能力的要求了,射頻電路架構(gòu),應(yīng)用電路和天線(xiàn)是一項(xiàng)必備的技術(shù)要求,我覺(jué)得面試的時(shí)候也會(huì)從實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)出發(fā)去做技術(shù)方面的討論。
第三條關(guān)于射頻仿真這一塊,幾乎是所有射頻工程師的必備技能了,這個(gè)肯定要過(guò)關(guān)的。
剩下的兩條屬于個(gè)人素養(yǎng)的要求,這里面對(duì)于面試官來(lái)說(shuō)有著比較大的操作空間,更多的是隨緣吧,找工作和找對(duì)象是一樣的,合適的才是最好的。我們看一下對(duì)于專(zhuān)家的要求是什么呢??
1. 碩士8年/ 博士5年以上工作經(jīng)驗(yàn),通信、計(jì)算機(jī)、電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè);2. 對(duì)射頻電路架構(gòu)、應(yīng)用電路和芯片都有相關(guān)經(jīng)驗(yàn);3. 掌握射頻電路設(shè)計(jì),仿真設(shè)計(jì)以及系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力;4. 有豐富業(yè)內(nèi)經(jīng)驗(yàn),對(duì)產(chǎn)業(yè)鏈熟悉,對(duì)生產(chǎn)測(cè)試及質(zhì)量控制等有經(jīng)驗(yàn),對(duì)成本控制有經(jīng)驗(yàn);5. 了解掌握射頻技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),對(duì)技術(shù)及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)等有洞見(jiàn);6. 了解并理解相關(guān)領(lǐng)域技術(shù),如數(shù)字中頻算法,基帶算法協(xié)議等;7. 對(duì)無(wú)線(xiàn)通信原理和關(guān)鍵技術(shù)有深刻理解;8. 了解天線(xiàn)設(shè)計(jì)技術(shù),有天線(xiàn)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。??
對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)有了進(jìn)一步的要求,碩士要求8年以上,博士要求5年以上,同時(shí)排除了本科,看來(lái)大疆對(duì)技術(shù)的要求確實(shí)很高,不僅對(duì)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)有比較高的要求,對(duì)理論基礎(chǔ)的要求也比較高。這份招聘要求也告訴我們,如果想在技術(shù)領(lǐng)域有著比較好的發(fā)展,僅僅專(zhuān)注于自己的領(lǐng)域是不夠的,必須對(duì)行業(yè)有一個(gè)比較全面的認(rèn)識(shí),對(duì)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)有自己的見(jiàn)解,同時(shí)還要兼顧相關(guān)領(lǐng)域的技術(shù),比如招聘要求中提到的數(shù)字中頻,基帶協(xié)議等等。這兩項(xiàng)招聘要求中都提到了天線(xiàn),可見(jiàn)在無(wú)人機(jī)的應(yīng)用中,天線(xiàn)的需求是比較大的。畢竟天線(xiàn)是無(wú)線(xiàn)的眼睛,而無(wú)人機(jī)的根本是無(wú)線(xiàn)射頻技術(shù)的發(fā)展。
應(yīng)聘大疆射頻工程師所需要具備的能力要求我們有了大致的了解,相關(guān)能力的提升和知識(shí)的儲(chǔ)備我們可以在日常的工作學(xué)習(xí)中去獲得。但是大疆的射頻工程師主要做什么呢?
對(duì)于高級(jí)射頻工程師這個(gè)職位來(lái)說(shuō),主要負(fù)責(zé):
1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品射頻底噪抗干擾方案設(shè)計(jì)、測(cè)試和整改;
2. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)硬件原理圖、PCB layout、板間互聯(lián)底噪抗干擾設(shè)計(jì),解決整機(jī)射頻底噪干擾問(wèn)題;
3. 負(fù)責(zé)單板、模塊電路、整機(jī)電磁仿真,評(píng)估產(chǎn)品射頻電磁干擾,提出解決方案;
4. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)技術(shù)建設(shè),對(duì)新技術(shù)、新工藝、新器件進(jìn)行研究與應(yīng)用;
5. 負(fù)責(zé)射頻相關(guān)硬件單板設(shè)計(jì)、測(cè)試、生產(chǎn)導(dǎo)入和在產(chǎn)支持工作。
????從中可以看出,無(wú)人機(jī)對(duì)抗干擾的要求是很高的,在比較小的發(fā)射功率下實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)距離的通信,其接收機(jī)的靈敏度要求一定要高,這樣才能滿(mǎn)足無(wú)人機(jī)遠(yuǎn)距離通信。
當(dāng)然設(shè)計(jì)出來(lái)的模型一定要能夠產(chǎn)品化才能創(chuàng)造真正的價(jià)值,對(duì)于射頻工程師來(lái)說(shuō),生產(chǎn)支持也是一項(xiàng)必備的技能。對(duì)于射頻專(zhuān)家來(lái)說(shuō),就需要完成:
1. 負(fù)責(zé)公司無(wú)人機(jī)產(chǎn)品或其他相關(guān)產(chǎn)品射頻電路的總體方案設(shè)計(jì);
2. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)射頻工程師與硬件完成射頻電路詳細(xì)設(shè)計(jì);
3. 參與定位解決項(xiàng)目中的射頻重大技術(shù)問(wèn)題;
4. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)射頻技術(shù)能力建設(shè),技術(shù)路線(xiàn)規(guī)劃和芯片規(guī)劃;
5. 負(fù)責(zé)提升團(tuán)隊(duì)整體射頻技術(shù)培訓(xùn)提升團(tuán)隊(duì)能力水平。
和其他公司的專(zhuān)家職位要求差不多,負(fù)責(zé)總體方案架構(gòu)的設(shè)計(jì),指導(dǎo)工程師完成項(xiàng)目設(shè)計(jì),同時(shí)能夠解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題,技術(shù)路線(xiàn)的規(guī)劃和制定,以及團(tuán)隊(duì)能力的建設(shè)。
對(duì)于射頻工程師來(lái)說(shuō),如果選擇走技術(shù)路線(xiàn),那么從初級(jí)工程師,一步一步打怪升級(jí)到高級(jí)工程師,進(jìn)而成為該領(lǐng)域的技術(shù)專(zhuān)家。大疆的這兩條職位的招聘要求也給我們指明了方向。
今年整體的就業(yè)環(huán)境不是太好,但是也有很多很不錯(cuò)的機(jī)會(huì),努力提升自己才是正確的事情。
祝您好運(yùn)。