在執(zhí)掌公司不到四年后,英特爾首席執(zhí)行官Pat Gelsinger選擇離職,并將控制權(quán)交給兩名高管。當(dāng)前,這家岌岌可危的美國芯片制造巨頭正在尋找繼任者。
12月2日,英特爾宣布,在經(jīng)歷了超過40年的輝煌職業(yè)生涯后,英特爾首席執(zhí)行官Pat Gelsinger正式退休并且從公司董事會辭職,該決定于12月1日生效。
英特爾任命首席財務(wù)官David Zinsner和高管Michelle Johnston Holthaus為臨時聯(lián)席首席執(zhí)行官,同時董事會正在物色新的首席執(zhí)行官。
據(jù)悉,董事會已經(jīng)成立了一個尋找Gelsinger繼任者的委員會。
董事會失去信心,英特爾CEO被迫離職
英特爾成立于1968年,幾十年來一直是硅谷在芯片領(lǐng)域占據(jù)全球主導(dǎo)地位的基石。
但經(jīng)過多年的產(chǎn)品延遲、制造業(yè)務(wù)的失誤、錯誤的技術(shù)賭注和不斷變化的管理,英特爾不僅陷入了困境,還將在芯片制造方面的“桂冠”拱手讓給了臺積電。
2021年,Gelsinger接手了充滿挑戰(zhàn)的英特爾,并希望通過其四年重振計劃恢復(fù)英特爾在制造最快和最小計算機芯片方面的領(lǐng)先地位。但Gelsinger的計劃還沒有完成,他就離開了。
知情人士透露,Gelsinger于12月1日辭職,在上周的董事會會議上,董事們認(rèn)為Gelsinger耗資巨大、雄心勃勃的英特爾重振計劃沒有奏效,變革的進展也不夠快。知情人士還透露,董事會告訴Gelsinger,他可以退休或被免職,最后他選擇了辭職。
兩位知情人士透露,英特爾通訊主管Karen Kahn也計劃離開公司。
投資咨詢公司Carson Group首席市場策略師Ryan Detrick表示:“在Gelsinger的任職期間,英特爾的股價下跌了60%以上,所以他的離職并不讓人感到非常意外?!?/p>
在Gelsinger接手后,英特爾面臨的挑戰(zhàn)卻愈演愈烈。
盡管Gelsinger已向投資者和資助英特爾重振計劃的美國官員承諾,英特爾在制造方面的計劃仍然按部就班地推進,但只有等到明年該公司重新開始在自家工廠生產(chǎn)關(guān)鍵芯片時,才能看到最終的成果。
據(jù)媒體在10月份發(fā)布的特別報道稱,英特爾在制造和人工智能能力方面設(shè)定了遠(yuǎn)大的目標(biāo),尤其是在與主要客戶的合作中,但在Gelsinger的領(lǐng)導(dǎo)下,英特爾最終失去或取消了合同,無法交付承諾的產(chǎn)品。
此外,Gelsinger對未來的人工智能芯片交易做出了過于樂觀的預(yù)測,甚至超出了英特爾自己的預(yù)期,導(dǎo)致該公司在大約一個月前不得不放棄之前的營收預(yù)測。
在Gelsinger的領(lǐng)導(dǎo)下,英特爾的市值已經(jīng)比人工智能芯片領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè)英偉達(dá)小了30多倍。此外,今年以來,英特爾的股價下跌了一半以上,上個月在藍(lán)籌股道瓊斯工業(yè)平均指數(shù)中被英偉達(dá)取代。
“雖然我們在恢復(fù)制造競爭力和建設(shè)成為世界級代工廠的能力方面取得了重大進展,但我們知道公司還有很多工作要做,我們將致力于恢復(fù)投資者的信心,”英特爾董事會獨立主席Frank Yeary在一份新聞稿中說道。
重振計劃為何收效甚微?
2021年7月,Gelsinger宣布了他的重振計劃,并開啟大規(guī)模投資。
英特爾啟動了在俄亥俄州建設(shè)價值200億美元新工廠的計劃,員工總數(shù)也達(dá)到了132,000人,甚至超過了英特爾作為全球芯片行業(yè)最大玩家時的規(guī)模。
但是,這筆支出恰逢筆記本電腦和個人電腦市場的需求在新冠疫情后崩潰,這反過來使英特爾的毛利率遠(yuǎn)低于歷史標(biāo)準(zhǔn),并壓低了其股價。
此外,Gelsinger重振計劃的核心在于讓英特爾成為代工制造的主要參與者。
雖然英特爾已經(jīng)宣布了幾家代工客戶,如微軟和亞馬遜,但是這些客戶的訂單量不夠大,不能支撐英特爾工廠的大規(guī)模生產(chǎn),也就無法保證工廠的盈利。
盡管英特爾面臨挑戰(zhàn),但Gelsinger并未采取更為激進的變革,而是選擇了相對溫和的調(diào)整措施,包括暫停在波蘭和德國的工廠建設(shè)。英特爾還削減了大約15,000個工作崗位,并暫停了已經(jīng)持續(xù)多年的股息支付,以努力節(jié)省現(xiàn)金,并確保Gelsinger的重振計劃能夠繼續(xù)推進。
Gelsinger大手筆的投資再加上代工廠缺乏實際進展,使英特爾董事會成員Lip-Bu Tan(曾成功將一家芯片公司重振)與Gelsinger產(chǎn)生了分歧,最終Lip-Bu Tan離開了英特爾董事會。
此外,Gelsinger也未能在人工智能芯片領(lǐng)域?qū)τミ_(dá)發(fā)起有力的挑戰(zhàn)。英偉達(dá)通過為ChatGPT等生成式人工智能服務(wù)提供支持,開始向市值3萬億美元的公司邁進。
Rosenblatt Securities分析師Hans Mosesmann表示:“歸根結(jié)底,英特爾需要的是領(lǐng)先的產(chǎn)品、創(chuàng)新和執(zhí)行力,但在Pat Gelsinger任職期間,這些我們都沒有看到?!?/p>
策略師Ryan Detrick表示:“英特爾需要新的管理層來扭轉(zhuǎn)局面,可以肯定地說,目前Gelsinger在任內(nèi)做出的主要戰(zhàn)略決策很可能會被重新審視甚至被取消,這包括他提出的一個重要戰(zhàn)略,即將英特爾轉(zhuǎn)型為代工制造商的計劃。”
英特爾董事會在過去幾個月討論了多種可能的解決方案,包括私募股權(quán)交易(可能出售公司或進行融資),甚至是將英特爾的工廠業(yè)務(wù)和產(chǎn)品設(shè)計業(yè)務(wù)分拆。然而,Gelsinger反對將公司分拆,而是堅定地專注于他的計劃,即通過恢復(fù)英特爾的技術(shù)優(yōu)勢,并成為為外部客戶定制生產(chǎn)的制造商來重振公司。
但隨著Gelsinger的離開,英特爾的分拆等計劃可能會重新擺上日程。
彭博行業(yè)研究(Bloomberg Intelligence)分析師Kunjan Sobhani和Oscar Hernandez Tejada在12月2日的一份報告中表示:“英特爾領(lǐng)導(dǎo)層的變化增加了資產(chǎn)剝離的可能性。Gelsinger堅決反對拆分公司,但漫長而成本高昂的轉(zhuǎn)型考驗了股東的耐心,可能迫使英特爾重新考慮這一方案?!?/p>
據(jù)悉,摩根士丹利和高盛集團正在幫助英特爾考慮各種選擇,并且可能會在新管理層的支持下,找到更加愿意接受這些方案的聽眾(即更有可能支持這些方案的管理層)。
英特爾未來的五種設(shè)想
Gelsinger的突然離職為英特爾提供了一個新的機會。
如果英特爾新任首席執(zhí)行官繼續(xù)進行更大的重組,可能會考慮潛在的交易方案,結(jié)合相關(guān)報道和分析,英特爾可能會重新考慮以下五種交易方案。
方案一:分拆工廠與產(chǎn)品部門
英特爾可能會將工廠業(yè)務(wù)與利潤更高的產(chǎn)品開發(fā)部門完全分開。在Gelsinger的領(lǐng)導(dǎo)下,英特爾一直在擴大其制造業(yè)務(wù),希望成為一家代工企業(yè),為外部客戶生產(chǎn)芯片組件,最終與臺積電競爭。
但英特爾的代工業(yè)務(wù)目前只宣布了幾個大型客戶,并且其高端芯片的生產(chǎn)量還不足以使這個業(yè)務(wù)模式變得盈利。更糟糕的是,英特爾的銷售額正在下滑,這對于一家嘗試進入大型新產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的企業(yè)來說是個不祥之兆。
盡管英特爾可能能找到一個潛在的買家來收購其產(chǎn)品部門,但要找到一個愿意收購其代工業(yè)務(wù)的買家則更加困難。GlobalFoundries是美國最大的芯片代工廠,但該公司也面臨自己的困境。GlobalFoundries不僅缺乏資金,而且在經(jīng)營像英特爾工廠那樣的制造類型(即高端和復(fù)雜的半導(dǎo)體制造)方面也缺乏經(jīng)驗。因此,收購英特爾的代工業(yè)務(wù)對任何潛在買家來說都是一個巨大的挑戰(zhàn)。
目前還不清楚的是,英特爾新的首席執(zhí)行官或者董事會的其他成員是否準(zhǔn)備好解散一家曾經(jīng)統(tǒng)治芯片行業(yè)的公司。而且,此舉將使英特爾根據(jù)《美國芯片與科學(xué)法案》(US Chips And Science Act)獲得79億美元聯(lián)邦撥款的事宜變得更加復(fù)雜。
方案二:吸引類似高通的收購者
高通曾考慮收購英特爾,但截至上周,高通對收購的興趣已經(jīng)“降溫”。知情人士當(dāng)時表示,收購英特爾全部業(yè)務(wù)的復(fù)雜性降低了這筆交易對高通的吸引力,這筆交易可能因此泡湯。
但是,高通可以考慮收購英特爾的部分業(yè)務(wù),比如產(chǎn)品業(yè)務(wù)。與芯片行業(yè)的許多公司一樣,高通并不自己制造半導(dǎo)體。相反,高通主要負(fù)責(zé)設(shè)計芯片,而將生產(chǎn)交給像臺積電這樣的合作伙伴。因此,高通不太可能對英特爾的工廠業(yè)務(wù)感興趣,因為高通的業(yè)務(wù)并不涉及半導(dǎo)體制造。
9月份有報道稱,博通(Broadcom Inc.)此前曾評估過是否收購英特爾,但最終并未繼續(xù)談判。博通首席執(zhí)行官Hock Tan在當(dāng)月被問及是否會有意并購合作時表示,他的精力目前都集中在整合收購VMware(云計算公司)上。
此外,任何重大的芯片行業(yè)并購都將面臨全球范圍內(nèi)的監(jiān)管障礙,這一點高通和博通都深有體會。博通曾在2018年嘗試收購高通,但該交易因時任總統(tǒng)特朗普的阻止而未能成功。
方案三:出售 Altera
英特爾于2015年以約170億美元的價格收購了Altera業(yè)務(wù),該部門生產(chǎn)可以在制造后重新編程的芯片,這些芯片可用于多種不同的應(yīng)用。英特爾曾就出售該業(yè)務(wù)的一部分與金融投資者進行過談判,這可能是該業(yè)務(wù)向首次公開募股(IPO)邁出的第一步。
Francisco Partners、貝恩資本(Bain Capital)和Silver Lake Management等私募股權(quán)公司一直在研究對Altera的投資提議。不過,上個月有報道稱,Lattice Semiconductor正在考慮全面收購Altera。知情人士表示,Lattice正在與顧問合作,并尋求私募股權(quán)支持,以探索可能的收購提案。
無論這筆交易能否推進,在英特爾新任首席執(zhí)行官的領(lǐng)導(dǎo)下,出售Altera業(yè)務(wù)的想法可能會在新領(lǐng)導(dǎo)下獲得更多動力。
方案四:Apollo投資
今年早些時候,Apollo提出向英特爾進行數(shù)十億美元的投資。9月份有報道稱,Apollo表示愿意進行類似股權(quán)投資的投資,金額最多可達(dá)50億美元,但談判似乎未果,并未有新的消息宣布。
Apollo與英特爾已有一定的合作關(guān)系。Apollo在6月同意以110億美元的價格收購一家合資企業(yè)的股份,該合資企業(yè)控制著英特爾在愛爾蘭的一家芯片工廠。這使得雙方可能會在未來進行更多的談判。
方案五:Mobileye交易
英特爾于2017年收購了自動駕駛技術(shù)制造商Mobileye。盡管Mobileye于2022年上市,但英特爾仍然持有該公司的大部分股份。但在新任首席執(zhí)行官的領(lǐng)導(dǎo)下,這種情況有可能發(fā)生改變。
今年9月,英特爾表示,“目前”不打算剝離其在Mobileye的多數(shù)股權(quán)。但當(dāng)時有報道稱,英特爾正在考慮處理其在Mobileye 88%的股份的不同方案。
知情人士透露,英特爾可能會在公開市場或通過向第三方出售的方式出售部分股權(quán)。但鑒于英特爾為為收購Mobileye支付了大約150億美元,而Mobileye目前的市值為141億美元,所以無論如何,這對英特爾來說都可能是一筆不太成功的投資。
結(jié)語:“代工皇帝”夢碎,英特爾未來何去何從?
曾經(jīng)業(yè)內(nèi)首屈一指的芯片龍頭似乎陷入了更深的漩渦之中。
經(jīng)過了三年多的時間,英特爾成為全球“代工皇帝”的雄心仍然未能實現(xiàn),隨著Gelsinger時代的落幕,他的重振計劃似乎也要告一段落。
未來的英特爾是否能夠在新領(lǐng)導(dǎo)下重新振興并恢復(fù)其在全球半導(dǎo)體行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)地位,將成為所有業(yè)內(nèi)人士關(guān)注的焦點。