有沒有興趣跳槽到我們公司來?
我們在上海和深圳都有ATE,主要是93k和ultraflex。
我們會對新人進(jìn)行針對性培訓(xùn),大約半年到一年的培訓(xùn)期,幫助新人快速成長。
實不相瞞,這是某個社交平臺上的招聘信息。從2021年到今年,招聘需求還在。
我們至少可以從中獲得三點信息:
1、ATE目前沒有對口的課程;
2、ATE崗位招聘需求持續(xù)存在;
3、常規(guī)的招聘平臺已經(jīng)不能滿足企業(yè)了,得在各種平臺撈人才。
到底什么是ATE測試?
芯片測試是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程,有很多不同的概念和手段,比如功能測試、性能測試、電氣測試、晶圓測試等等。
圖源:劉安康《基于ATE的SoC芯片測試系統(tǒng)開發(fā)與應(yīng)用》
可以看到,測試的種類很多,可以根據(jù)其目的的區(qū)別分成不同類型的測試。但歸根結(jié)底,測試是要完成這幾個目的:
測試過程是否有誤?制造過程是否存在缺陷?設(shè)計是否存在偏差?用戶提出的設(shè)計需求是否存在矛盾?
隨著芯片設(shè)計的發(fā)展,芯片內(nèi)部的集成度越來越高,芯片測試也面臨著挑戰(zhàn):如何加大測試覆蓋率?如何在有效時間內(nèi)進(jìn)行測試并控制測試成本?
這就需要專業(yè)的機臺來幫助人類工作了,也就是ATE設(shè)備。
ATE,Automatic Test Equipment,顧名思義就是“自動測試設(shè)備”。現(xiàn)在大多數(shù)半導(dǎo)體制造廠家采用的集成電路測試方式都是通過ATE設(shè)備完成的。
ATE測試設(shè)備可以完成很多不同種類的測試,其中最主要的就是CP測試和FT測試。
CP測試,就是對晶圓上的die進(jìn)行測試。一般應(yīng)用在功能測試和性能測試中,測試芯片功能是否正常,然后篩掉故障片。
FT測試,就是對封裝后的芯片進(jìn)行測試。主要應(yīng)用在功能測試、性能測試和可靠性測試中,確保芯片在最終成品狀態(tài)下工作正常。
所以我們在招聘軟件中查看任何ATE測試崗位JD的時候,一定寫著一條“完成CP/FT測試開發(fā)及調(diào)試”。
ATE測試的工作內(nèi)容和要求?
ATE測試工程師要做的就是使用ATE測試機完成芯片產(chǎn)品的測試。說得再具體一點,包括但不限于:
· 負(fù)責(zé)芯片功能、性能和可靠性測試。
· 制定芯片測試方案、計劃及測試環(huán)境搭建。
· 調(diào)試測試程序。
· 撰寫測試計劃和測試報告。
那么學(xué)什么專業(yè)能做ATE測試呢?一般來說本科及以上學(xué)歷就可以,本科學(xué)歷比較友好,實際招聘中本科占比64.9%左右。專業(yè)限制也不算很嚴(yán)格,微電子、集成電路、電信、自動化、電子類等相關(guān)專業(yè)都可以。
基礎(chǔ)知識要求:對數(shù)字/混合/模擬/RF各類型集成電路有一定認(rèn)識;擁有芯片測試原理的理論知識儲備;了解CPU/GPU,對通用接口/高速接口有一定了解。
軟件技能要求:對ATE測試機熟練操作,掌握ATE測試機的編程環(huán)境;熟悉C/C++/VB,有基本的編程經(jīng)驗。
硬件技能要求:掌握loadboard /probe card的制作過程,掌握基本layout技能。
其實目前并沒有嚴(yán)格意義上的科班生,高校并沒有相關(guān)課程。現(xiàn)在ATE工程師的主要培訓(xùn)途徑就是用人單位自主培訓(xùn)。這樣就很難實現(xiàn)大批量的人才培養(yǎng),人才缺口也很難補足。
ATE的薪資和職業(yè)發(fā)展前景?
這是來源于公開平臺的信息,可見ATE崗位的崗位天花板和錢景都是很光明的。
但話說回來,大佬級別對于現(xiàn)在尚在尚處在小白階段的同學(xué)來說確實比較遙遠(yuǎn),所以我們從平均水平來看看薪資。
ATE測試工程師崗的平均月薪18k+,中位數(shù)為17k+,其中12k-17k工資占比最多,約22%。
上述的是平均薪資水平,如果用工作經(jīng)驗和能力做個區(qū)分的話,可以粗略地分成三個階段:
初級工程師階段(6k - 12k):具備一種測試機平臺的操作能力;能進(jìn)行簡單功能參數(shù)測試程序的編寫;對于簡單測試異??梢赃M(jìn)行分析和解決。
中級工程師階段(10k - 20k):能熟練運用一種測試機,了解其優(yōu)缺點,對其他同類型測試機也有一定認(rèn)識;針對復(fù)雜芯片可以編寫測試程序;對測試中發(fā)生的異??梢酝ㄟ^分析判斷異常原因。
高級工程師階段(20k - 40k):能熟練運用至少兩種測試機,對測試機有清晰認(rèn)識;可以完成復(fù)雜芯片制定完整測試方案并編寫測試程序;針對測試中發(fā)生的問題有清晰的處理思路,并能通過分析發(fā)現(xiàn)問題所在并解決。
再往上還有專家、總工級別的,年薪自然超百萬,此處不再贅述。這是一個越做越吃香的崗位,所以剛?cè)胄械氖滓蝿?wù)是先把初級工程師的技術(shù)基礎(chǔ)搞扎實。
ATE崗位需求有多大?
2023年,各類企業(yè)對ATE測試工程師崗位的需求較2022年同期對比增長88%,2022年較2021年增長了96%。上海對于ATE的招聘需求量全國第一,占比43.8%。
IC設(shè)計公司、科研院所、ATE設(shè)備商、測試開發(fā)服務(wù)商、FAB廠、封測廠,都有ATE崗位需求,就業(yè)場景很廣泛。
首先是IC設(shè)計公司,一定會設(shè)置ATE崗位甚至ATE團(tuán)隊來完成對芯片產(chǎn)品的測試工作。ATE團(tuán)隊的規(guī)模一般取決于這家公司的規(guī)模,越是大廠對于ATE的需求量就越大。像某思一類的大廠在某座一線城市就設(shè)置了200人左右的團(tuán)隊。
其次是ATE設(shè)備商,其實就是制造ATE測試機的廠商,比如ATE測試機廠商龍頭泰瑞達(dá)、愛德萬,還有國內(nèi)的長川科技等。
還有測試開發(fā)服務(wù)商,主要為企業(yè)提供ATE開發(fā)方案、產(chǎn)品導(dǎo)入、量產(chǎn)維護(hù)等服務(wù)。這里說一下,叩持電子也包含這部分的業(yè)務(wù),涵蓋數(shù)字、模擬、數(shù)?;旌?、射頻等方向。
最后是晶圓制造廠和封裝測試廠,一般來說FAB廠和封測廠ATE崗的學(xué)歷門檻相對Fabless會低一些。在FAB和封測廠是不需要日夜調(diào)休的,所以大家不必?fù)?dān)心。
這里再補充兩點小Tips:相較于Fab的其他崗位,ATE更容易跳槽到IC設(shè)計企業(yè);江浙滬地區(qū)的就業(yè)機會會更多。
寫在最后
大家知道IC修真院是有ATE測試的就業(yè)直通營課程的。
嗯?你怎么知道我們有一臺泰瑞達(dá)的UltraFlex測試機臺?
擁有操作機臺經(jīng)驗是可以在求職時加大分的,所以這個項目既適合沒接觸過的在校學(xué)生,也適合已經(jīng)參加過工作的朋友。
小小劇透一下~我們后續(xù)可能會推出進(jìn)階課程,更適用于已經(jīng)從事ATE1-3年的工程師,幫助大家學(xué)習(xí)更難的測試方法。
最后,機臺的精度雖高,但無論發(fā)展到什么階段,都需要人判斷芯片參數(shù)規(guī)格、需要人工寫程序,機臺不可能脫離人去操作。上手難度雖低,但完全不用擔(dān)心被替代。
需要了解ATE測試相關(guān)課程的同學(xué),可以來問本院院了