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近期，中國證監(jiān)會披露了中信建投證券關(guān)于北京昂瑞微電子技術(shù)股份有限公司（簡稱：昂瑞微）首次公開發(fā)行股票并上市輔導備案報告。
公司此前曾于2023年嘗試上市，但因監(jiān)管政策收緊而暫時撤回申請，隨著市場環(huán)境的改善，昂瑞微決定重啟上市計劃。這次沖刺IPO能否成功，尚不可知。但是對于國內(nèi)射頻界又是一大利好。
No.1 昂瑞微簡介
昂瑞微成立于2012年，是一家深耕射頻前端和無線通信領域、多元化前瞻布局的復合型芯片設計公司，國家重點專精特新小巨人企業(yè)。公司總部位于北京，在北京、大連、廣州設有研發(fā)中心，在深圳、上海、西安、韓國設有銷售/技術(shù)支持中心，在蘇州設有生產(chǎn)運營中心。
昂瑞微專注于射頻前端、射頻SoC芯片、模擬芯片、新型半導體器件的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售，每年芯片的出貨量超過10億顆，布局了消費類芯片以及汽車電子、儲能、光伏逆變等相關(guān)國家重點發(fā)展領域。
目前，昂瑞微的核心產(chǎn)品線涵蓋6大類、超400款芯片：2G/3G/4G/5G全系列射頻前端（L-PAMiD/F、L-DiFEM、MMMB PA、Tx Module、RF Switch、LNA、Tuner Switch等）、濾波器（Saw Filter、TC/TF-Saw Duplexer、BAW等）、物聯(lián)網(wǎng)SoC芯片（藍牙BLE、雙模藍牙、2.4GHz無線芯片等）、MCU、模擬信號鏈和電源管理芯片等。
在技術(shù)多元化布局方面，昂瑞微的研發(fā)團隊不僅擁有射頻前端 2G/3G/4G/5G PA 的關(guān)鍵技術(shù)，也已經(jīng)開發(fā)出技術(shù)全球領先的5G開關(guān)、Tuner開關(guān)、LNA（bank）等產(chǎn)品。在工藝多元化布局方面，昂瑞微不僅掌握了基于傳統(tǒng)的GaAs工藝開發(fā)芯片的經(jīng)驗，還掌握了基于CMOS、SOI、GeSi等其他重要的半導體工藝開發(fā)芯片的經(jīng)驗。
昂瑞微的產(chǎn)品拓展已進入全線突破階段。除榮耀、小米、三星、摩托羅拉、中興、聯(lián)想、傳音、華勤、龍旗、聞泰等已進入的知名品牌和方案商外，包括OPPO，vivo等在內(nèi)的新品牌客戶均啟用公司的射頻前端系列產(chǎn)品。
企查查顯示，成立至今，昂瑞微先后經(jīng)歷多輪融資，包括華為旗下哈勃投資、小米長江產(chǎn)業(yè)基金等知名機構(gòu)均先后入股。另外，昂瑞微曾于2013年獲得國科投資300萬元天使輪融資，2015年獲得江蘇瑞峰投資1000萬元A輪融資，2017年獲得瞪羚投資基金2000萬元B輪融資，2018年獲得中海創(chuàng)投、瑞衡建晟投資5000萬元戰(zhàn)略融資，2019年獲得同芯企業(yè)、南京科芯和渾璞投資3000萬元C輪融資。股東結(jié)構(gòu)方面，昂瑞微無控股股東，實際控制人為錢永學，與聯(lián)合創(chuàng)始人孟浩、歐陽毅簽署一致行動協(xié)議。錢永學合計控制公司62.4309%的表決權(quán)。
No.2 在昂瑞微工作怎么樣？
在射頻芯片這個行業(yè)，工資待遇都還不錯，昂瑞微也是如此，據(jù)官網(wǎng)介紹，昂瑞微提供行業(yè)極具競爭力的13薪，并且有Special Offer，提供專屬薪酬計劃。
其獎金制度包括年終績效獎金、專利獎、推薦獎、優(yōu)秀員工獎等。
并且對于七大院校（清華大學、北京大學、復旦大學、上海交通大學、浙江大學、中國科學技術(shù)大學、南京大學）及雙一流學科的學生直接落戶北京；另有人才引進指標。
提供六險一金（含補充醫(yī)療險，公積金12%頂額交）和定期體檢等。
除此之外還有餐補，交通補貼和帶薪年假，而且還有年度旅游。
整體來說，還是很不錯的，尤其是公積金定格交，已經(jīng)超越很多知名大廠了。
在知乎上也有內(nèi)部員工的評價，我們摘錄如下
”在公司干了一個月了，福利待遇在芯片行業(yè)感覺是非常高的，免費的三餐，特別豐盛，干飯人的絕佳選擇。健身房，每日水果酸奶，生活上沒得說。發(fā)展前景方面：現(xiàn)在芯片出貨量非常高，公司有充足的能量為即將上市做準備，發(fā)展非?？?。最重要的團隊內(nèi)部非常和諧，沒有上下級那種嚴肅氛圍，干活就不壓抑。每人一個導師，我導師非常有耐心，手把手教，這是最安逸滴?！?/em>
”應屆畢業(yè)，很幸運加入昂瑞微，公司在個人成長方面采用導師制，進步非?？?，生活上，一日三餐，加班水果酸奶，還有健身房，在工作不忙時，可以鍛煉鍛煉，畢竟，身體是革命的本錢，嘿嘿 ，很喜歡公司的氛圍，同事相處得很融洽“
No.3 昂瑞微需要什么樣的工程師?
昂瑞微招聘網(wǎng)站上包括校園招聘和社會招聘，在校園招聘一欄中，有兩項射頻相關(guān)的職位，分別是射頻研發(fā)工程師和射頻應用工程師，下面是這兩個職位的招聘要求和職責簡介。
| 校園招聘-射頻研發(fā)工程師
工作地點：北京 崗位職責： 1. 負責射頻電路模塊的設計開發(fā)，包含但不限于以下電路： ·? ?PA Module、LNA、Switch等射頻電路及模塊； ·? ?RF CMOS模擬電路及模塊； 2. 負責射頻電路及模塊的測試驗證及實驗室調(diào)試； 3. 負責RF器件和電路版圖設計及后仿真和封裝仿真驗證； 4. 負責射頻模塊的可靠性測試及分析； 5. 參與RF器件的建模及材料設計。 崗位要求： 1. 全日制碩士及以上學歷，微電子、集成電路等相關(guān)專業(yè)； 2. 熟練使用ADS等設計、仿真工具； 3. 較強的版圖、基板設計經(jīng)驗和電路測試分析能力； 4. 熟練掌握RF CMOS、RF SOI及GaAs HBT、PHEMT的設計及調(diào)試方法，熟悉半導體器件、材料及工藝； 5. 了解大功率封裝設計及可靠性分析方法； 6. 良好的解決問題能力、溝通能力和團隊合作能力。 |
| 校園招聘-射頻應用工程師
工作地點：北京 崗位職責： 1. 負責芯片級功能、性能等測試驗證； 2. 負責芯片開發(fā)階段的外設驅(qū)動開發(fā)和驗證工作； 3. 負責芯片的應用方案開發(fā)和客戶支持工作； 4. 負責自動化測試工具開發(fā)和驗證工作。 崗位要求： 1. 全日制本科及以上學歷，射頻、通信、自動化、電子信息等相關(guān)專業(yè)； 2. 了解硬件開發(fā)板的設計和制作； 3. 動手能力強，有PCB焊接測試經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 4. 了解示波器、電源、負載、頻譜分析儀等測試儀器，了解基本PCB走線規(guī)則，有獨立設計電路和PCB經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 5. 有一定程序開發(fā)經(jīng)驗，如C#、C++、Labview等。 6. 有較強學習能力、良好的團隊協(xié)作和人際交往能力。 |
社會招聘中射頻相關(guān)職位比較多，有射頻IC設計工程師，RFFE產(chǎn)品經(jīng)理，RFFE ?AE/FAE 工程師，招聘要求和工作職責如下：
| 社會招聘-射頻IC設計工程師
崗位職責： 射頻電路設計、電磁場仿真、射頻模塊設計。
崗位要求： 1. 微電子、電子、微波等相關(guān)專業(yè)； 2. 碩士及以上學位學歷要求； 3. 熟悉射頻器件，包括天線、PA、LNA等； 4. 熟悉電磁場仿真、HFSS和ADS等軟件的使用； 5. 有模擬、射頻芯片設計背景/經(jīng)驗優(yōu)先； 6. 工作地：北京。 |
| 社會招聘-RFFE產(chǎn)品經(jīng)理
崗位職責： 1. 整理射頻IC產(chǎn)品和技術(shù)路線圖，展示產(chǎn)品優(yōu)勢； 2. 收集射頻IC產(chǎn)品市場信息、制定產(chǎn)品推廣策略； 3. 分析產(chǎn)品成本，提出優(yōu)化方案； 4. 產(chǎn)品全生命周期維護； 5. 協(xié)助銷售跟蹤主要客戶項目情況并發(fā)現(xiàn)機會點。 |
| 社會招聘-RFFE? AE/FAE 工程師
崗位職責： 1. 協(xié)助研發(fā)全面驗證射頻PA和開關(guān)等ES，CS和MP樣品； 2. 協(xié)助研發(fā)分析一些客戶端應用疑難雜癥； 3. 支持北京本地客戶。
崗位要求： 1. 熟悉手機測試指標及3GPP標準，熟悉原理圖和layout，熟悉射頻調(diào)試，動手能力強； 2. 有手機整機項目射頻研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3. 電子、微波等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷； 4. 具有射頻通信、電磁場微波相關(guān)理論知識，能熟練運用下設備的基本操作：CMW500、Agilent 8960、網(wǎng)絡分析儀、頻譜分析儀、5G綜測儀。 |
從目前的就業(yè)形式上來說，如果有機會去做射頻芯片的話，一定要去。這一塊是目前射頻行業(yè)工資待遇最好的，對于應屆生來說，更是如此，但是芯片這塊卷學歷卷的厲害，雙9可能是一個門檻，92可能都有被刷的可能。
加油吧！
注釋：文章部分信息來源于昂瑞微官網(wǎng)
